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2016年6月9日 星期四

團隊溝通遊戲

團隊溝通遊戲 1. 聽不到的說話 人     數: 8 -10 位組員 類     型:問題解決方法及溝通技巧,程序設計 時     間: 30 分鐘 材     料:眼罩及貼紙 場     地:空地 活動目的: 1. 讓每位組員戴上眼罩。  ... thumbnail 1 summary
團隊溝通遊戲
1. 聽不到的說話
    數: 8 -10位組員
    型:問題解決方法及溝通技巧,程序設計
    間:30分鐘
    料:眼罩及貼紙
    地:空地
活動目的:1. 讓每位組員戴上眼罩。
          2. 工作員告訴及給予每位組員一個號碼貼紙。但活動,,組員不得告他人自己的號碼。
  3. 讓小組根據每人的號數,按從小到大的順序排出一條直線。
  4. 整個過程不能說話,只要有人說話或脫下眼罩,工作員即宣佈遊戲結束。


討論題目:
1. 組員是用什麼方法來通知小組有關你的位置及號數?




2. 溝通中遇到了什麼問題,組員是怎樣解決這些問題的?




3. 組員覺得有什麼更好的溝通方法?










2. 三分鐘測試

    數:個人形式
    間:10分鐘
    料:「三分鐘測試」試題。

    序:
1.     工作員告訴組員這是一個測試他們溝通能力的遊戲。
2.     工作員把「三分鐘測試」試題分發給每位組員 (注意要先將試題轉到背面不讓組員閱讀)
3.     待試題派發完畢後,工作員才說,“現在開始!”,這時學員才可把試題反過來開始填寫。
4.     三分鐘後,工作員報告:「三分鐘時間到了,現在停筆。」

組員討論題目:
1.     有否留意庶什麼有些人能在三分鐘之前督完成部試題?



2.     那些組員已完成回答廿條題目?他們有否體會自己的固有的思想習慣對解決問題具有負面的影響?


3.     那些能在三分鐘內完成的組員,他們的感受怎樣?



4.     迅速直接地進入任務,是否是最好的方法?



5. 能否體會到技投資時間可以節省時間?






三分鐘測試試題

1.     填寫試題前請先閱讀全部資料。
2.     將你的名字寫在本頁的左上角。
3.     將第一項中的“全部資料”這個詞語圈出來。
4.     在本頁的加上角畫上五個體積相若的小方格。
5.     大聲叫出你自己的名字。
6.     在本頁的第二個標題下再寫一遍你的名字。
7.     在第一個標題後面上“是”,“是”。
8.     把第五項的句子圈起來。
9.     在本頁的左下角寫個“Ï”。
10.  如果你喜歡這項測試就請說:“是”。如果你不喜歡,就請說“不”。
11.  如果在測試,你已填寫到這試題,就大聲叫一下自己的姓名。
12.  在本頁右邊的空白處,寫上你最尊崇的偉人名字。
13.  在第四項將“本頁”這個詞語畫個方框。
14.  如果你認為自己已仔細地跟隨試題的要求填寫:就叫一聲“我做到了”。
15.  在本頁左邊的空白處寫上6998
16.  用英語大聲誦讀101
17.  站起來,原地轉一圈,然後再坐下。
18.  大聲說出:“我快幹完了”,我是按要求做的。
19.  如果你是第一個做到追一個的要求,認真讀完了全篇的內容。你只需要回應第二項要求就算完成任務。
















3.      你講我砌

活動目的:讓組員了解雙向溝通比單各溝通陣為有效,從而希望組員能在現實生活或義務工作中多加使用雙向溝通,務求準確清晰傳遞訊息並減少不必要的誤會。
    數:不限,但以雙數為主
    具:H型地圖
    地:室內
    間:三十至四十五分鐘

遊戲方法:
1.     首先將組員分成兩人一組,分別背靠背坐避免看到對方。
2.     在兩人小組裡,請再分為AB組員。A組員手上持有H型圖並負責向B組發出指示,要求B組員將砌圖拼成H型圖。但遊戲過程,,中組員不得發問,亦不能看見A組員手上的答案:而A組員則不可轉身觀察B組員的進度。
3.     任何一組完成H字圖案,俟可舉手示意讓工作員知道。
4.     工作員在五分鐘後,可容許AB組員交談,但仍然不可轉身觀看對方的工作進度。各小組完成砌圖後,便可通知工作員。

討論問題:
1.     A組員分享在發出指令時遇到有些困難?單向與雙各溝通模式有何分別?



2.     B組員分享在接受指令時遇到有些困難?單向與雙向溝通模式有何分別?




3. 大組分享討論義工小組可曾出現剛才的溝通問題?耶次的溝通毛病是怎樣發生?將來如何避免問題的出現及有那些方法改善組員間的溝通?


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